El SIG del Ministerio de Educación Nacional es una herramienta gerencial que integra cinco modelos referenciales cuyo propósito es la mejora continua del desempeño institucional a partir del cumplimiento de los requisitos establecidos para cada modelo, tomando como marco general el Modelo Integrado de Planeación y Gestión (MIPG).
Política y objetivos del Sistema Integrado de Gestión
El Ministerio de Educación Nacional se compromete a implementar y mejorar continuamente el SIG, articulando sus procesos entre sí y con las políticas de gestión y desempeño de MIPG, cumpliendo los requisitos de los modelos referenciales y demás normas que le sean aplicables y garantizando la calidad de los servicios que ofrece, a través de la gestión de los riesgos que puedan afectar el logro de sus objetivos institucionales, la protección del medio ambiente, la seguridad de la información y el bienestar integral de los colaboradores. Asimismo, se compromete con la escucha y análisis de las necesidades y expectativas de los grupos de valor, como parte de la evaluación periódica del cumplimiento y del desempeño del sistema, rindiendo cuentas sobre las decisiones tomadas para asegurar su conveniencia, adecuación, eficacia y alineación con las metas estratégicas de la entidad.
Objetivos SIG:
Aumentar de manera sostenida el Índice Anual de Desempeño Institucional.
Aumentar los niveles de satisfacción del cliente y de los grupos de valor.
Reducir el impacto de los riesgos estratégicos, tácticos y operativos, identificados en cada modelo referencial.
Aumentar la eficiencia del modelo operativo con el ahorro de recursos y la disminución de reprocesos.
Ingrese aquí a la aplicación del Sistema Integrado de Gestión del Ministerio de Educación Nacional, en la cual podrá acceder en el menú "Consultas" a los documentos (caracterización, procedimientos, formatos, guías, manuales, entre otros) y el normograma asociado a los procesos vigentes de la entidad.
Resolución 017564 31 Dic 2019 del SIG: Por la cual se actualizan los componentes del Sistema Integrado de Gestión del Ministerio de Educación Nacional y se deroga la Resolución No. 1760 de 2018
inicio acordeón
Manual -SIG
Descargue aquí el Manual del SIG
Descargue aquí el Manual del SIG
Revisión por la Dirección SIG
2021
Revisión por la Dirección SIG
2020
Revisión por la dirección SIG
Revisión por la dirección SIG
2019
Revisión por la dirección SIG – junio de 2019
2018
Revisión por la dirección SIG – noviembre de 2018
Revisión por la dirección SIG – junio de 2018
fin acordeón
SIG
Revisión por la dirección SIG
Revisión por la dirección SIG
Revisión por la dirección SIG – junio de 2018
Desempeño Institucional SIG enero - junio de 2010
Desempeño Institucional SIG enero - junio de 2010
13ª Revisión Desempeño Institucional - SIG
Desempeño Institucional SIG julio - diciembre de 2009
Revisión de desempeño institucional SIG. Julio - diciembre de 2010
Consolidado de los resultados de los objetivos del Sistema Integrado de Gestión SIG
Resultado de los indicadores de los Macroprocesos
Consolidado eficiencia, eficacia y efectividad
Desempeño Institucional SIG Diciembre de 2008
Desempeño Institucional SIG Enero - Junio de 2009
Manual SIG
Descargue aquí el Manual del SIG
PM-MA-01_V5_copia_controlada.pdf
Descargue aquí el Manual del SIG (v1)
Revisión por la dirección SIG (obsoleto21082020)
Presentación Revisión por la Dirección 2019-2020 (003).pdf
Descargue aquí el Manual del SIG
MANUAL SIG PM-MA-01_V6_copia_controlada.pdf
Revisión por la dirección SIG (obloleto 24082020)
Revisión por la dirección SIG
Descargue aquí el Manual del SIG
Descargue aquí el Manual del SIG
Revisión por la dirección SIG (obsoleto 25082020)
Revisión por la dirección SIG
Revisión por la dirección SIG
Revisión por la dirección SIG
Revisión por la dirección SIG
VF Revisión por la Dirección 2020-20212 - Solo lectura.pdf
Revisión por la Dirección SIG
Revisión de por la Dirección -SIG
Descargue aquí el documento vigente del Manual del SIG. 2018